当院について
沿革
沿革
1977年 11月 |
井野口外科病院開設 |
1980年 2月 |
病床数58床に増床 |
1980年 5月 |
医療法人設立 医療法人社団 井野口外科病院 |
1981年 2月 |
病床数69床に増床 |
1992年 5月 |
新築移転 医療法人社団 井野口病院と改称 |
1992年 9月 |
附属保育園竣工 |
1992年 12月 |
人間ドック・脳ドック開設 |
1995年 2月 |
理学療法（Ⅱ）の届け出 |
1996年 4月 |
院外処方に移行 薬剤管理指導料算定 |
1997年 1月 |
言語療法室開設 |
1997年 6月 |
医療福祉相談室開設 |
1997年 11月 |
創立20周年記念行事 健康まつり開催 |
1998年 6月 |
病床数196床に増床 |
1998年 7月 |
SPDシステム導入 |
1999年 1月 |
日本医療機能評価機構の認定（一般病棟Ａ） |
1999年 11月 |
新情報システム導入 |
2000年 4月 |
介護療養型医療施設の指定（20床） |
2000年 6月 |
作業療法（Ⅱ）の届け出 |
2001年 9月 |
二次救急輪番制に参加 |
2002年 2月 |
院内PHS導入 |
2002年 8月 |
総合リハビリテーションA施設の届け出 |
2003年 5月 |
ＭＤＣＴ（マルチスライスＣＴ）設置 |
2003年 6月 |
診療情報管理室設置 |
2004年 2月 |
CRシステム（放射線画像参照システム）導入 |
2004年 4月 |
グループウエア（サイボウズOffice）導入 |
2004年 5月 |
日本医療機能評価機構の更新認定（複合病院） |
2004年 7月 |
マンモグラフィによる乳がん検診開始 |
2004年 10月 |
亜急性期入院病室を開設（10床） |
2004年 12月 |
一般病棟入院基本料１（2：1看護Ａ）を届出 |
2005年 1月 |
院内完全禁煙開始 |
2005年 7月 |
亜急性期入院病室を増床（15床） |
2005年 8月 |
肺がんドック開始 |
2006年 5月 |
血管造影装置の更新 |
2007年 4月 |
新院内情報システム更新 |
2008年 2月 |
給湯・空調リニューアル省エネ工事竣工 |
2009年 3月 |
日本医療機能評価機構の更新認定（Ver.5.0） |
2010年 10月 |
MRI更新(1.5T) |
2011年 4月 |
DPC対象病院の指定 |
2012年 2月 |
電子カルテ・オーダリングシステム導入 |
2012年 6月 |
64列マルテスライスCT導入 |
2012年 8月 |
高次脳機能地域支援センターに広島県から指定 |
2012年 10月 |
冠動脈ＣＴ撮影開始 |
2013年 1月 |
井野口 真吾が理事長に就任 |
2013年 5月 |
回復期リハビリテーション病棟開設（49床） |
2013年 8月 |
一般病棟７対１入院基本料を提出 |
2014年 1月 |
日本医療機能評価機構の更新認定（3rdG:Ver1.0） |
2014年 9月 |
地域包括ケア入院医療管理料１を届出（20床、亜急性期入院病室を廃止） |
2015年 6月 |
訪問リハビリ サービス開始 |
2015年 10月 |
社会医療法人 千秋会へ法人名変更 |
2016年 1月 |
通所リハビリ サービス開始 |
2016年 7月 |
地域包括ケア病棟開設 |
井野口在宅支援センター開設 |
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2016年10月 |
地域包括ケア病棟を増床（48床） |
2017年4月 |
井野口病院長が退任、井藤病院長が新たに着任される |
2017年5月 |
訪問看護ステーション開設 |
2017年6月 |
法人本部、介護事業部設置 |
2017年11月 |
井野口病院創立40周年を迎え記念式典が行われる |
2017年11月 |
井野口リハビリテーションセンター新築工事 着工 |
2018年2月 |
泌尿器科 開設 |
2018年9月 |
井野口リハビリテーションセンター 竣工 |
2019年10月 |
在宅療養支援病院を届出 |
2019年12月 |
当院初めての外国人技能実習生を受け入れ |
2020年3月 |
地域包括ケア病棟入院料１を届出 |
2021年2月 |
電子カルテを更新 |
外国人技能実習実習生2期生の受け入れ |
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2021年3月 |
「健康経営優良法人2021」に認定される |
2021年11月 |
井野口在宅リハビリテーションセンター開設 |
2022年2月 |
SDGs未来都市東広島推進パートナー認定 |
2022年4月 |
西条北地域包括支援センター開設 |
2022年7月 |
外国人技能実習生3期生を受け入れ |
2023年2月 |
外国人技能実習生4期生を受け入れ |
2023年4月 |
グループホームwow! 開設 |
2023年8月 |
人事労務ソフトSmartHRの導入 |
厚生労働省より看護師の特定行為研修指定研修期間に認定 |
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2024年1月 |
外国人技能実習生5期生として当院で初めてミャンマーからの実習生を受け入れ |
2024年5月 |
東広島市働く人の健康づくりプロジェクト優良事業所に認定 |